鼓樓新聞網(wǎng)訊 鼓樓區(qū)高度重視社區(qū)組織換屆選舉工作，認(rèn)真貫徹落實省委常委、組織部長胡昌升在全省村級組織換屆選舉工作視頻會議的講話精神，突出“三個著力”，扎實做好社區(qū)換屆前期準(zhǔn)備工作。

　　從緊從快，著力強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

　　鼓樓區(qū)將本次換屆選舉作為一項重大政治任務(wù)，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)提前介入，指導(dǎo)開展各項準(zhǔn)備工作。一是提前謀劃。年初以來，區(qū)委多次召開專題會議研究社區(qū)組織換屆選舉前期準(zhǔn)備工作和下一步計劃。4月26日，福州市委常委、鼓樓區(qū)委書記薛侃走訪調(diào)研社區(qū)組織換屆前期準(zhǔn)備工作，專門聽取各街鎮(zhèn)工作匯報，對換屆工作的前期準(zhǔn)備、應(yīng)遵循的原則、選人標(biāo)準(zhǔn)等提出具體要求。二是提前運(yùn)作。建立區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系制度，37名四套班子領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系1個街道及重點社區(qū)，實行“一對一”指導(dǎo)、“點對點”督查。明確各街鎮(zhèn)黨工委書記為換屆第一責(zé)任人，壓實責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。組織、民政等部門安排政治素質(zhì)好、熟悉換屆工作、綜合能力強(qiáng)的人員，做好換屆前期準(zhǔn)備和基礎(chǔ)性工作。建立信息報送機(jī)制，及時掌握換屆工作的最新情況。三是提前考評。啟動社區(qū)“兩委”班子任期考核評議工作，采取現(xiàn)場述職、民主測評、個別談話、實地考察等多種考核方式，合理運(yùn)用考察結(jié)果，加強(qiáng)人選儲備力度。探索“老少配”“男女配”“跨境配”等形式，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。

　　落細(xì)落小，著力防范四個問題

　　圍繞胡昌升部長提出的“情況不明、倉促上陣”“把關(guān)不嚴(yán)、人選質(zhì)量不高”“選人難、人難選”“選舉組織不力、操作失范”等四個方面問題，落實“四先四再”（先研判再換屆、先整頓再換屆、先審計再換屆、先培訓(xùn)再換屆）要求，認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作。一是深入調(diào)查摸底。區(qū)委組織部、各街鎮(zhèn)結(jié)合“調(diào)查研究年”活動，以“五個心中有數(shù)”為標(biāo)準(zhǔn)，全面摸底社區(qū)三套班子基本情況，建立區(qū)、街鎮(zhèn)兩級工作臺賬；精心組織“五個一遍”活動，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展調(diào)研走訪，深入社區(qū)征求群眾意見；各街鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)與社區(qū)“兩委”班子成員廣泛開展談心談話，做到換屆情況底子清、情況明。二是全面排查整頓。以開展“支部建設(shè)提升年”為契機(jī)，建立基層黨建工作“周督導(dǎo)、月通報”制度，動態(tài)化排查整頓軟弱渙散基層黨組織，分批分次督導(dǎo)整頓，做到邊督邊改、立整立改，約談問題突出、整改不到位的黨組織負(fù)責(zé)人，為換屆選舉打牢基礎(chǔ)。三是嚴(yán)格審計程序。組織、審計、民政等部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開展社區(qū)、經(jīng)合社干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的通知》，對審計對象、內(nèi)容、程序、時間安排等提出明確要求，把握時間節(jié)點，確保5月中旬前全面完成審計工作。同時，還將在省里提出的“五不能”“六不宜”要求基礎(chǔ)上，結(jié)合實際細(xì)化任職條件，列出負(fù)面清單，確保選準(zhǔn)人選好人。四是加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)。今年3月以來，相繼通過全區(qū)組織工作會議、組織委員第一季度述職會議等，部署換屆前期準(zhǔn)備工作，以會代訓(xùn)對相關(guān)人員集中培訓(xùn)。編制基層黨組織換屆選舉工作指導(dǎo)手冊，制定工作流程圖，并督促各街鎮(zhèn)堅持法定程序不變通、規(guī)定步驟不減少、黨員群眾民主權(quán)利不截留的原則，確保換屆程序規(guī)范合法。

　　抓嚴(yán)抓實，著力營造良好環(huán)境

　　將換屆風(fēng)氣監(jiān)督與換屆工作同謀劃、同部署、同落實，推動形成山清水秀的政治生態(tài)。一是警示教育。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)黨員群眾講政治、顧大局、守規(guī)矩。要求各街鎮(zhèn)黨（工）委書記與候選人開展選前談心談話并做好記錄，督促嚴(yán)格遵守?fù)Q屆紀(jì)律，自覺抵制違紀(jì)違法行為。二是廣泛宣傳。堅持公開透明，將換屆選舉工作的重要意義向黨員群眾闡明，廣泛宣傳候選人任職條件、“五不能”“六不宜”情形和各項紀(jì)律要求，確保讓每一名黨員群眾了解自身享有的權(quán)利和義務(wù)，充分調(diào)動其參與換屆選舉的積極性與主動性。三是輿論引導(dǎo)。安排專門力量監(jiān)控、收集涉及換屆選舉的各類信息，及時研究處理影響換屆工作的熱點、難點問題，尤其是問題中“冰山的水下部分”，做到早知道、早反映、早處置。加強(qiáng)輿情監(jiān)管，對網(wǎng)絡(luò)和媒體反映的各種問題，第一時間調(diào)查核實，防止惡意炒作，營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。